学院重视高素质教师队伍建设，采取外引内培的措施，争取国内外优秀人才来院工作，学院现有教师42人。

1.职称结构：教授9人，占比为21%；副教授20人，占比为48%；讲师9人，占比为21%；助教4人，占比为10%。

学历结构：博士4人，占比为10%，硕士31人，占比为73%；学士7人，占比为17%。

年龄结构：37岁以下为7人，占比为17%；37-47岁为13人，占比为31%；47岁以上为22人，占比为52%。

各学科教师分布情况为：

附件1 5163银河主站线路检测各专业师资情况（院内）

2.积极构建师德建设长效机制，把师德表现作为教师考核、评聘、评优推先的首要条件。

充分发挥学院党委在师德建设中的核心和引领作用，通过“强化班子建设，发挥模范带头作用；加强师德建设，塑造师表风范；依托教研活动，优化教师素质”等几大方面加强学院建设。增强广大教师教书育人的责任感和使命感。提升了教师队伍职业思想和业务能力，取得了显著成效。